Tiga Jabatan Strategis di Pemkab Tebo Sepi Peminat, Seleksi JPT Pratama 2025 Masih Lesu

JAMBIPRIMA.COM, TEBO – Proses seleksi terbuka (Seliter) jabatan pimpinan tinggi (JPT) Pratama eselon II di lingkungan Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Tebo tahun 2025 masih menunjukkan minimnya minat dari para aparatur sipil negara (ASN). Padahal, terdapat tujuh posisi strategis yang dibuka untuk mengisi kekosongan pada sejumlah organisasi perangkat daerah (OPD) penting.

Tujuh posisi tersebut meliputi Sekretaris Daerah (Sekda), Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang (PUPR), Dinas Pengendalian Penduduk dan Keluarga Berencana (Disdalduk-KB), Dinas Perkebunan dan Peternakan (Disbunak), Dinas Komunikasi dan Informatika (Diskominfo), Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Disnakertrans), serta Dinas Kependudukan dan Catatan Sipil (Disdukcapil).

Namun hingga Senin (8/12/2025), minat pelamar masih sangat rendah untuk beberapa jabatan krusial. Hal ini disampaikan Pelaksana Tugas (Plt) Kepala Badan Kepegawaian, Pelatihan dan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Tebo, Suwarto, melalui pesan singkat WhatsApp.

Menurutnya, hingga hari ini belum ada satu pun pelamar yang mendaftar untuk posisi Sekda, Disdalduk-KB, dan Disdukcapil. Kondisi tersebut menunjukkan bahwa tiga jabatan tersebut masih sepi peminat meski memiliki peran strategis dalam roda pemerintahan daerah.

Sementara itu, beberapa OPD lain mulai menunjukkan peningkatan minat. Tercatat, Disnakertrans dan Disbunak masing-masing telah diminati oleh 4 pelamar, kemudian Diskominfo menerima 2 pelamar, dan PUPR juga masih bertahan dengan 2 pelamar.

“Untuk sementara hari ini pelamar Sekda, Disdalduk-KB dan Disdukcapil masih kosong. Sedangkan Disnakertrans 4 orang, Disbunak 4 orang, Diskominfo 2 orang, dan PUPR tetap 2 orang,” tulis Suwarto dalam pesan WhatsApp-nya.

Minimnya pendaftar pada sejumlah jabatan strategis ini dinilai dapat memengaruhi dinamika seleksi terbuka, mengingat posisi tersebut memiliki peran vital dalam mendukung penyelenggaraan pemerintahan dan pelayanan publik.

Hingga kini, panitia seleksi masih menunggu pendaftaran dari para ASN yang memenuhi syarat untuk mengikuti proses Seliter. Diharapkan dalam waktu dekat, jumlah pelamar dapat bertambah sehingga kompetisi pada seleksi jabatan eselon II di Pemkab Tebo menjadi lebih optimal. (ARD)